Der Fragebogen zur Mitarbeiterzufriedenheit:
Grundlage für eine erfolgreiche Mitarbeiterbefragung
Der Erfolg Ihrer Mitarbeiterbefragung steht und fällt mit der Qualität des Fragebogens zur Mitarbeiterzufriedenheit. Gehen Sie keinesfalls Kompromisse bei Struktur, Verständlichkeit und Vollständigkeit ein! PHIMEA hat sich darauf spezialisiert, professionelle Fragebögen zur Mitarbeiterzufriedenheit zu entwickeln. Nutzen Sie unsere Lizenz, die Ihnen neben einem professionellen Fragebogen zur Mitarbeiterzufriedenheit noch einiges mehr bietet: ein ausführliches Handbuch und ein Auswertungstool in MS Excel, mit dem Sie Ihre Daten komfortabel erfassen können. Auf Knopfdruck bekommen Sie übersichtliche Auswertungen in Form von präsentationsreifen Grafiken – so einfach kann das sein. Unser lizenzierter Fragebogen zur Mitarbeiterzufriedenheit deckt alle Aspekte ab, die in der täglichen Arbeit von Mitarbeitern eine Rolle spielen. So erstellen Sie mit wissenschaftlichen Methoden eine Mitarbeiterbefragung, die der modernen Arbeitswelt gerecht wird. Und mit dem Lizenzmodell von PHIMEA nutzen Sie sofort alle Vorteile.
Sie wünschen sich Unterstützung im gesamten Prozess der Mitarbeiterbefragung?
Erhalten Sie mehr Informationen
Welche Leistungen sind in der Lizenz des Mitarbeiterfragebogens enthalten?
1. Mehrdimensionaler Fragebogen
Misst die Mitarbeiterzufriedenheit und stellt zusätzliche Fragen bereit, die unternehmensspezifische Eigenschaften erheben.
2. Ausführliches
Manual
Zeigt die Struktur des Fragebogens auf, erläutert theoretische Hintergründe und gibt Ihnen wichtige Tipps und Hinweise zur Anwendung.
3. Auswertungstool
in MS Excel
Erfasst komfortabel die gewonnenen Daten und stellt Ihnen automatisiert grundlegende Analysen in Form von Grafiken bereit.
Der Fragebogen zur Mitarbeiterzufriedenheit für mittelständische Unternehmen
Das Basismodul
Das Basismodul besteht aus vier Dimensionen: Tätigkeit und Arbeitsumfeld, Interaktion und Kommunikation, Leistungen und Vorsorge sowie Strategie und Entwicklung. Die Dimensionen unterteilen sich in 12 Skalen und erfassen alle relevanten Aspekte des beruflichen Alltags. Zusätzlich wird die Gesamtzufriedenheit erfragt. Insgesamt besteht das Basismodul aus 50 Fragen, die auf bipolaren fünfstufigen Likert-Skalen basieren.
Die Standardisierung und Konstruktion des Fragebogens zur Mitarbeiterzufriedenheit erlaubt den Einsatz eines breiten Analysespektrums. So können neben rein deskriptiven Statistiken und Kennwerten auch parametrische und multivariate Verfahren in den späteren Analysen eingesetzt werden.
Das Basismodul zeichnet sich durch seine übersichtliche und klare Struktur aus, überzeugt durch verständliche Formulierungen und wurde nach wissenschaftlichen Standards konzipiert. Zum Basismodul gehört ein Auswertungstool in MS Excel, das Bestandteil der Lizenz ist.
Tätigkeit und Arbeitsumfeld
- Arbeitsaufgaben
- Arbeitsgestaltung
- Arbeitsumgebung
Interaktion und Kommunikation
- Zusammenarbeit
- Direkte Führungskraft
- Übergeordnete Führungsebene
- Information
Leistungen und Vorsorge
- Vergütung und betriebliche Leistungen
- Gesundheit
- Beschäftigungssicherung
Strategie und Entwicklung
- Berufliche Entwicklung und Weiterbildung
- Unternehmenspolitik und Engagement
Mehr Vorteile durch noch mehr Wissen mit Ihrer Mitarbeiterbefragung
Das Zusatzmodul
Wünschen Sie sich noch mehr Flexibilität mit Ihrem Fragebogen zur Mitarbeiterzufriedenheit? Dann empfehlen wir Ihnen das Zusatzmodul für Ihre Mitarbeiterbefragung. Durch den Einsatz zusätzlicher Skalen und Fragen, die auf unternehmensspezifische Besonderheiten eingehen, wird Ihre Befragung noch genauer, noch individueller. So kann die Kündigungsabsicht erfragt werden und Sie erhalten Informationen, wie die Mitarbeiterbefragung intern bewertet wird.
Für mittelständische Unternehmen, die im Dienstleistungssektor tätig sind, ist die Skala zur Kundenorientierung und Servicequalität interessant. Um Zusammenhänge zwischen der Lebensqualität und beruflichen Aspekten zu untersuchen, sind Fragen zum Wohlbefinden in das Zusatzmodul integriert, die auch eine psychische Gefährdungsbeurteilung erlauben. Weitere offene und demografische Fragen runden das Zusatzmodul ab, das natürlich in der Lizenz enthalten ist.
Die Vorteile der Lizenz für Sie im Überblick
Für Sie und Ihr Unternehmen:
- Keine Erstellung oder Recherche nach einem Fragebogen nötig
- Universeller Einsatz für alle mittelständischen Unternehmen
- Keine Limitierung der Mitarbeiteranzahl
- Ausführliches Handbuch und Auswertungstool inklusive
- Persönlicher Ansprechpartner bei Fragen rund um Ihre Mitarbeiterbefragung
Für eine erfolgreiche Mitarbeiterbefragung:
- Übersichtliche und dimensionale Struktur
- Zusammenfassung und Indexbildung möglich
- Keine systematischen Antworttendenzen durch alternierende Formulierungen
- Konzeption ermöglicht den Einsatz fortgeschrittener statistischer Methoden
- Skalen und Fragen des Zusatzmoduls flexibel einsetzbar
Was Sie noch über den Fragebogen zur Mitarbeiterzufriedenheit wissen sollten
Der Kauf einer Lizenz gilt für eine Gesellschaft und eine Befragung, unabhängig von der Mitarbeiteranzahl. Die Lizenz beinhaltet den Fragebogen inklusive Basis- und Zusatzmodul, ein Handbuch zum Fragebogen sowie ein Auswertungstool als MS Excel-Vorlage für das Basismodul. Damit können Sie die Daten von bis zu 1.000 Fragebögen Ihrer Mitarbeiterbefragung erfassen, optional auch erweiterbar. Zusätzlich wird eine automatisierte Auswertung erstellt. Zur Ansicht des Fragebogens und des Handbuchs ist ein PDF-Reader nötig. Für die Nutzung des Auswertungstools ist die Installation von MS Excel 2007 oder höher erforderlich.
Sie haben noch weitere Fragen oder benötigen zusätzliche Informationen?